Информация для работодателей
- Информация о материале
Приказом и.о. руководителя ГКУ КК ЦЗН Лабинского района на 2016 год определена максимальная удаленность рабочего места (подходящей работы) от места жительства граждан, проживающих в населенных пунктах Лабинского района. Транспортно доступными считаются рабочие места (подходящая работа), до которых имеется возможность добраться общественным транспортом к началу работы и уехать после окончания.
- Информация о материале
Минтруд России продолжает работу по актуализации Правил по охране труда. В этот раз введены в действие новые Правила по охране труда при производстве пищевой продукции.
Издан приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17.08.2015 № 550н «Об утверждении Правил по охране труда при производстве отдельных видов пищевой продукции», которые вступают в силу через три месяца после официального опубликования.
- Информация о материале
С 10 января 2016 года вступили в силу изменения внесенные, Федеральным законом РФ от 30 декабря 2015 года № 434 ФЗ в статью 142 ТК РФ «Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику».
В соответствии со ст.142 ТК РФ в случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы. Не допускается приостановление работы:
- Информация о материале
Федеральный закон от 25 июля 2002 года № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» (далее - закон № 115-ФЗ) определяет правовое положение иностранных граждан в Российской Федерации, а также регулирует отношения между иностранными гражданами, с одной стороны, и органами государственной власти, органами местного самоуправления, должностными лицами указанных органов, с другой стороны, возникающие в связи с пребыванием (проживанием) иностранных граждан в Российской Федерации и осуществлением ими на территории Российской Федерации трудовой, предпринимательской и иной деятельности.
- Информация о материале
В статью 1 Федерального закона от 19 июня 2000 года №82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» внесены изменения. Минимальный размер оплаты труда с 1 января 2016 года установлен в сумме 6 204 рубля в месяц.
Минимальный размер оплаты труда, установленный федеральным законом, вводится:
- Информация о материале
9 декабря 2015 г. г. Лабинск № 6
Председательствующий - А.М. Демченко – первый заместитель главы администрациимуниципального образования Лабинский район.
Секретарь - Н.И. Беднякова – ведущий специалист отдела трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК ЦЗНЛабинского района.
ПОВЕСТКА ДНЯ
- Информация о материале
Предоставление ежегодных оплачиваемых отпусков педагогическим работникам осуществляется в общем порядке, предусмотренном Трудовым кодексом РФ, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами.
Педагогические работники имеют право на ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск. Перечень образовательных организаций, работа в которых дает право на удлиненный отпуск, наименование должностей и продолжительность отпуска по каждой должности определены Постановлением правительства РФ от 14 мая 2015 г. №466.
- Информация о материале
1 и 2 декабря 2015 года специалистами Центра занятости населения Лабинского района проводились семинары на тему: «Квотирование рабочих мест в 2016 году». В ходе семинаров работодатели были ознакомлены с постановлением администрации муниципального образования Лабинский район от 23.11.2015 года № 1312 «Об утверждении перечня предприятий и организаций, для которых устанавливаются квоты для приема на работу инвалидов, молодежи, граждан, освободившихся из мест лишения свободы – до погашения судимости, и граждан, прошедших курс лечения и реабилитации от наркомании и алкоголизма на 2016 год», с «Положением о предоставлении работодателями информации об изменениях, связанных с выделением, созданием, перепрофилированием или ликвидацией квотируемых рабочих мест, а также в случае увольнения работников с квотируемых рабочих мест в органы труда и занятости населения Краснодарского края». На семинарах были освещены вопросы: участие работодателей в обеспечении занятости населения, предоставление информации по средствам электронного документооборота, возмещение затрат на оборудование рабочих мест для инвалидов, оплата труда инвалидов, организация общественных работ, особенности при трудоустройстве несовершеннолетних граждан и инвалидов, специальная оценка условий труда и другие немаловажные вопросы.
В семинарах приняли участие 89 работодателей, которым установлены квоты на 2016 год.
Информацию подготовила вед. специалист Ельникова Э.В.
- Информация о материале
16 декабря 2015 г в Кубанском институте социоэкономики и права (филиал) образовательного учреждения профсоюзов высшего образования «Академия труда и социальных отношений» (г. Краснодар, ул. Атарбекова, 42, контактный телефон 8(861)226-23-90) состоится научно-практическая конференция «Участие работников в управлении трудом как способ обеспечения социального мира, успешной деятельности организации».
Приглашаем работников государственных органов, местного самоуправления, профессиональных союзов, работодателей, специалистов организаций, преподавателей вузов, колледжей, техникумов, студентов принять участие в конференции.
- Информация о материале
Конкурс «Здоровье и безопасность» учрежден в 2005 году, по инициативе Межрегиональной Ассоциации содействия обеспечению безопасных условий труда «ЭТАЛОН».
Всероссийский конкурс «Здоровье и Безопасность – 2015» проводится Ассоциацией «ЭТАЛОН» при поддержке Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации в целях выявления и пропаганды наиболее выдающихся достижений в области обеспечения безопасных условий труда и сохранения здоровья работающих, а также поощрения лиц и организаций, внесших наиболее весомый вклад в развитие науки, технологий и решение практических задач в области охраны труда.